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    無(wú)勤作不偉業(yè),唯奮斗創(chuàng)輝煌

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    穿越周期 奮進(jìn)有為

    穿越周期 奮進(jìn)有為

    • 分類:公司新聞
    • 發(fā)布時(shí)間:2024-03-08 13:10

    【概要描述】董事長(zhǎng)朱長(zhǎng)富聽(tīng)取了每一位員工復(fù)盤(pán)匯報(bào)后,作總結(jié)性講話:公司在新的一年要尋求突破,要全面對(duì)標(biāo)行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的兄弟單位,從外部經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理上找到差距,堅(jiān)定樹(shù)立比拼趕超的信心,并付諸行之有效的行動(dòng)。

    穿越周期 奮進(jìn)有為

    【概要描述】董事長(zhǎng)朱長(zhǎng)富聽(tīng)取了每一位員工復(fù)盤(pán)匯報(bào)后,作總結(jié)性講話:公司在新的一年要尋求突破,要全面對(duì)標(biāo)行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的兄弟單位,從外部經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理上找到差距,堅(jiān)定樹(shù)立比拼趕超的信心,并付諸行之有效的行動(dòng)。

    • 分類:公司新聞
    • 發(fā)布時(shí)間:2024-03-08 13:10
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    2024年新年工作會(huì)議(復(fù)盤(pán)+研訓(xùn))

    科豪建設(shè)集團(tuán)有限公司于2024年2月24日至25日在公司總部大會(huì)議室和黨建培訓(xùn)室舉行了新年工作會(huì)議。會(huì)議由總經(jīng)理朱亞乾主持召開(kāi),集團(tuán)董事長(zhǎng)朱長(zhǎng)富,生產(chǎn)副總經(jīng)理朱正友,財(cái)務(wù)副總經(jīng)理徐啟花、總承包團(tuán)隊(duì),開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),集團(tuán)總部各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人全程參會(huì)。

    議程一:復(fù) 盤(pán)(2月24日)

    會(huì)議伊始,總經(jīng)理朱亞乾做了2023年經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作報(bào)告,全面總結(jié)總承包板塊的當(dāng)年承接項(xiàng)目、開(kāi)票及回款、管理成本、工抵房及車位去化及風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目及風(fēng)險(xiǎn)資金數(shù)據(jù)。針對(duì)總承包版塊,總經(jīng)理強(qiáng)調(diào):施工總承包是我們的主營(yíng)業(yè)務(wù)和支柱業(yè)務(wù),總承包經(jīng)營(yíng)基本面的好壞關(guān)乎集團(tuán)的生死存亡,我們總承包團(tuán)隊(duì)要在逆境中展現(xiàn)韌性和斗志,積極履職盡責(zé),主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為;更要堅(jiān)定信心、凝聚共識(shí),形成合力,攻堅(jiān)克難。總經(jīng)理對(duì)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)去年工作給予肯定的同時(shí),強(qiáng)調(diào)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)要用好公司的每一分錢,堅(jiān)決避免無(wú)效成本和低效的管理輸出,通過(guò)精益管理和低成本建造來(lái)深度挖掘項(xiàng)目利潤(rùn);24年三個(gè)自操盤(pán)項(xiàng)目將會(huì)迎來(lái)各自的首次回購(gòu)款支付節(jié)點(diǎn),對(duì)集團(tuán),對(duì)項(xiàng)目、對(duì)開(kāi)發(fā)板塊都是有重要意義且至關(guān)重要的,希望開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)鉚足精力,錨定目標(biāo),加壓奮進(jìn),爭(zhēng)先跨越,早日捷報(bào)傳來(lái)。

     

     

     參會(huì)人員逐一發(fā)言,對(duì)2023年的工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)工作中出現(xiàn)的造成一定損失的管理失誤、工作失職案例逐一匯報(bào),分享各自的優(yōu)秀工作方法、先進(jìn)做法、扎實(shí)有效的管理動(dòng)作,同時(shí)將各自認(rèn)為現(xiàn)階段管理中仍然存在的管理漏洞、盲區(qū)或管理制度及工作流程設(shè)置中不合理之處指出,并提出對(duì)應(yīng)的管理優(yōu)化建議和可供參考的解決方案。

     

     

    董事長(zhǎng)朱長(zhǎng)富聽(tīng)取了每一位員工復(fù)盤(pán)匯報(bào)后,作總結(jié)性講話:公司在新的一年要尋求突破,要全面對(duì)標(biāo)行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的兄弟單位,從外部經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理上找到差距,堅(jiān)定樹(shù)立比拼趕超的信心,并付諸行之有效的行動(dòng)。公司各部門(mén)、各項(xiàng)目部要相互交流學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)自己當(dāng)家、嘗試獨(dú)立核算,23年工作中團(tuán)隊(duì)犯下的錯(cuò)、吃過(guò)的虧、踩過(guò)的雷,公司都真金白銀買過(guò)單的,不能重蹈覆轍。各項(xiàng)目要高度重視安全生產(chǎn),杜絕重傷死亡事故;所有項(xiàng)目安全文明必須達(dá)到省級(jí)標(biāo)化工地,質(zhì)量和管理行為上要爭(zhēng)取綜合大檢查的通報(bào)表?yè)P(yáng),鼓勵(lì)爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)榮譽(yù)。全體管理人員要上下同心,以身作則,眾志成城穿越行業(yè)艱難的低谷期。最后感謝全體同仁過(guò)去的真誠(chéng)付出,讓我們一起重新出發(fā),再創(chuàng)輝煌!

     

     

    議程二:研訓(xùn)賦能夯底蘊(yùn)  凝心聚力筑新篇

    (2月25日)   

     

    工程管理部通過(guò)《大型設(shè)備及特種作業(yè)人員專項(xiàng)管理提升的思考》匯報(bào),從大型設(shè)備的精細(xì)化管理為切入點(diǎn),通過(guò)進(jìn)一步完善管理制度實(shí)現(xiàn)降本增效目的;對(duì)即將出臺(tái)的《常州市建筑業(yè)企業(yè)履職能力評(píng)價(jià)方法(試行草案)》進(jìn)行解讀,要求各項(xiàng)目提升現(xiàn)場(chǎng)管理水準(zhǔn),提出以項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)的理念;同時(shí)對(duì)已交付項(xiàng)目維修典型案例進(jìn)行深刻剖析,并對(duì)在建項(xiàng)目停檢申報(bào)情況做了通報(bào)。

    成本控制部、合約采購(gòu)部、項(xiàng)目經(jīng)理部代表根據(jù)財(cái)務(wù)資金部提供的經(jīng)營(yíng)異常數(shù)據(jù),共同對(duì)比分析倒查管理問(wèn)題,同時(shí)對(duì)非量化成本如何實(shí)現(xiàn)量化控制提出了諸多的有效方案。

    開(kāi)發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)就自操盤(pán)項(xiàng)目如何強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)意識(shí)、提升經(jīng)濟(jì)效益這一主題,從項(xiàng)目進(jìn)度管控、管理界面和體系優(yōu)化、開(kāi)發(fā)項(xiàng)目成本控制三方面進(jìn)行了多維度、深層次的宣講。

     

    合約采購(gòu)部和后勤保障部就各項(xiàng)目普遍存在的材料采購(gòu)權(quán)責(zé)劃分問(wèn)題進(jìn)行明確回復(fù),有利于實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目采購(gòu)端的精準(zhǔn)溝通和高效保供;財(cái)務(wù)資金部就資金計(jì)劃落實(shí)具體要求、項(xiàng)目規(guī)范報(bào)銷制度對(duì)各項(xiàng)目、各部門(mén)做了詳細(xì)的宣貫講解。   

    本次新年工作會(huì)議結(jié)束后,根據(jù)集團(tuán)要求針對(duì)會(huì)議主要內(nèi)容和會(huì)議精神,各項(xiàng)目經(jīng)理和部門(mén)負(fù)責(zé)人迅速開(kāi)展內(nèi)部二次宣貫和培訓(xùn);在總結(jié)和吸取23年工作教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,所有管理人員都將以嶄新的面貌和昂揚(yáng)的斗志邁入24年的奮斗征途! 

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